Проблема: Владелец агентства на маркетплейсах “сел на ручное управление” — выгорел, прибыль встала, команда не росла.
Что сделали:- Оптимизировали рабочее время, внедрили делегирование
- Настроили найм и распределение задач
- Построили управленческий дашборд: ключевые метрики — под контролем
Результат:➔ Оборот и прибыль агентства выросли в 2 раза
➔ Владелец вышел из операционки, занялся развитием
Вывод: Бизнес начинает расти, когда вы перестаёте делать всё сами.